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課程編號:
801306
領導魅力演講
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課程分類:
綜合管理系列>>領導魅力演講
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課程對象:
企業高層、中層、基層管理者
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《領導魅力演講》
——讓領導者倍增影響力
課程背景
英國首相布萊爾曾經說過:“一個人可以面對多少人,就代表這個人的人生成就有多大。” 所以擁有優秀的演講力顯得無比重要,它是建立高效、優質客戶關系,維持團隊良好的狀態與正常運行的關鍵過程與行為。
做為企業的領導者,更離不開用語言去說服和影響他人,可是有時因不懂演講技巧,經常是語無倫次,詞不達意,講話沒有新意,思路不清,主題不明,條理不分而缺乏吸引力,因為沒有激情、激勵性、幽默感而缺乏感染力與說服力,在不同的場合,不知道該怎么講符合身份的話,該怎樣講才得體。
那么到底該如何通過演講提升個人影響力?如何能在不同的場合即興發言給人留下深刻的印象?本課程將會結合實際工作需要,通過現場訓練等方式,使領導者掌握演講技巧,以塑造及提升個人領導魅力。
課程目標
做好演講前的充分準備,掌握演講結構及演講稿設計
增強領導者上臺自信心,突破內心的障礙及恐懼
掌握演講開場及結尾的關鍵要領,使演講首尾呼應
透過內容、聲音、肢體讓信息強有力的傳遞給聽眾
掌握幻燈片制作原則,如何有效的使用道具
領導如何即興發言及講話更有邏輯、條理清晰
培訓方式
實戰演練+視頻觀賞+小組研討+互動游戲+案例剖析+精彩點評
課程時間 2天(12小時)
主講老師 張高睿
培訓對象 企業高層、中層、基層管理者
課程大綱
課程導入:
1、演講力就是影響力,就是生產力
影響人先從信念開始
演講關鍵就是影響人的信念
案例:馬云說了什么使其獲得了2000萬美元的投資?
案例:毛澤東說了什么使人民萬眾一心?
演講的“人”字模型(詳解)
2、演講的五個階段
想講—敢講—能講—會講—真講
注明:對以上五個階段逐一剖析
第一模塊:做好充分的準備
1、確定你的演講目的
演講三大目的:
傳遞信息——表達感情——讓人行動
小組研討:深入思考回答以下問題
我期望演講給聽眾什么樣的感覺?
我期望自己給聽眾什么樣的印象?
我期望演講對聽眾有什么樣的幫助?
2、你要了解的演講類型
說服式演講(核心)
告之式演講(輔助)
娛樂式演講(潤滑)
3、分析和適應你的聽眾
聽眾分析原則:
聽眾有什么樣的背景?
聽眾有什么樣的傾向性?
聽眾的知識層面如何?
(結合學員手冊講解)
聽眾接收原則:
對聽眾有所幫助
講你的真實體驗
觀點要鮮明獨特
語言要簡單明了
資訊要比較新穎
4、設定一個響亮的主題
設定原則:
有興趣還要有能力
概況演講中心思想
吸引聽眾,引起好奇
案例分析:“喬布斯”如何設定演講主題
5、有效的收集資料
我通過什么途徑獲取資料?
資料中哪些部分與主題相關?
相關內容是否符合聽眾接收原則?
如何把相關內容運用到主題中?
6、精心準備你的演講稿
設計你的劇本
搭建演講架構
計劃影片時長
案例研討:如何設計“競職演講稿”
第二模塊:戰勝內在的恐懼
1、剖析恐懼緊張的六大原因
環境的改變
怕出錯求完美
準備不充分
過去失敗的陰影
內容不熟練
缺少專業訓練
2、克服緊張心理的三大關鍵
轉移注意力
積極的暗示
不斷的練習
3、克服緊張心理的技巧方法
小組研討:你認為或曾經有效的克服緊張方法?
上臺就想如何幫助到別人
不要期待影響所有的人
上臺前先做深呼吸
上臺不要看聽眾的眼睛
提前適應環境
借用道具
站穩不動再說
穿舒適的衣服
4、如何讓你保持最顛峰狀態
表現=潛能-干擾
互動體驗:扎土豆、六指抬人
相信相信的力量
不斷重復+自我暗示
建立自信的五大信念:
恐懼是你的朋友,只要你接納它
一切恐懼都來自于你的想象
相信什么就會發生什么
沒有對錯,只是角度不同
任何能力都是熟練的結果
第三模塊:創建信任的開場
1、開場要達到的目的
引起興趣
拉近距離
建立信賴
2、開場要解決聽眾的心理問題
你是誰?(身份)
你要講什么?(內容)
我為什么聽你講?(資格)
你講的對我有什么好處?(價值)
3、你可以選擇的七種開場
巧問問題(引導聽眾進入主題)
直奔主題(聽眾很想知道你的目的)
制造懸念(有好奇就會有興趣)
講個故事(運用故事啟發聽眾)
引用名言(權威大于資訊)
列舉事實(用事實及數據說話)
贊美聽眾(拉近與聽眾彼此距離)
情景演練:小組練習及代表上臺,老師點評
第四模塊:傳遞強有力信息
內容:
1、語言內容要正確表達
內容“四度原則”:
高度—深度—寬度—厚度
語言要簡單、明了
通俗化的講解
語言要生動、趣味性
避免不必要的言辭
2、創建令人信服的內容
具體舉例說明,引用多方面的確鑿事例
引用自己親身經歷或親眼目睹的事例
引用精確的數據
引用權威人士的話
用第三者見證
3、表達內容要有邏輯
說服式語言邏輯“萬能公式”
先提煉你的中心思想
無懈可擊的演繹邏輯
清晰明了的歸納邏輯
4、講“好故事”和“講好“故事
講“好故事”:
講典型的故事
講名人的故事
講自己的故事
講鮮為人知的故事
講對聽眾有啟發意義的故事
“講好”故事:
講故事的“5W“要素
邏輯的關系是精彩故事的關鍵
講好故事要挖掘細節
給你的故事加上懸念及沖突
把故事與聽眾建立聯結
講時要有角色參與感
故事要總結提煉得出感悟
視頻案例:“柴晶”的故事講解(演講大賽一等獎)
聲音:
1、讓你的聲音變的更有磁性
變換你的語音語調
讓你聲音抑揚頓挫
語速快慢要適中
停頓要恰到好處
2、不斷練習很重要
肺活量練習
聲音響度練習
多說繞口令
朗讀文章及加強重音
肢體:
1、你的表情將告訴聽眾一切
自然、放松
要與所講的內容一致
適當微笑
2、用眼神有力的控場
與聽眾的眼睛隨時保持交流
特別注意在開頭結尾,及念稿時的交流
透過聽眾的眼神反饋來調整內容
目光不要移動太快,也不要老盯著一個人
看鼻梁,看眉心、看眼睛
做到點視與環視相結合
視頻案例:“奧巴馬”的演講
3、打開你的手勢
場面大,手勢大;場面小,手勢小
語速快,動作快;語速慢,動作慢
肩發力,表示力量;肘發力,表示親切
不要用手指指著聽眾
倉庫里應存儲3到5個手勢
4、注意你的站姿
要站穩,也可走動,不要太頻繁
雙腳與肩同寬,手自然下垂
身體前頃表示親切
情景演練:小組練習及代表上臺,老師點評
建立強大的氣場:(演講是信心的傳遞,情緒的轉移)
1、堅定的信念
聽眾相信確定的感覺
對你所講內容必須確信
2、明確的價值觀
聽眾需要你理清思路
聽眾愿意接收明確的指令
3、飽滿的激情
想幫助別人
講真情實感
要擁有夢想
視頻案例:“馬云”的激情演講
第五模塊:發揮武器的威力
1、幻燈片是你演示的利器
使用幻燈片的作用:
提綱諧領
突出重點
圖形化表達
幻燈片制作的“四目原則”
一目了然
過目不忘
耳目一新
賞心悅目
制作幻燈片六大要點:
每次只演示說明一個論點
論點應用陳述語言,而不是標題性語言
文本應盡理簡短,提煉核心關鍵詞
少文字多圖片,盡理用圖片來還原
注意幻燈片的趣味性
使用“搭積木”方法提高趣味性
案例剖析:幻燈片的修改
2、使用好你的道具
不要讓聽眾先看到道具
講話時不要讓其傳閱
能演示一下更好
講話時不要老盯著道具,要與聽眾溝通
用完道具就收好
第六模塊: 掌握最后的絕技
1、催眠你的聽眾
聽眾的記憶來自想象與感受
影響聽眾的潛意識就是暗示加重復
運用催眠語言模式
2、掌控你的場面
說的好不如問的好
引發掌聲響起來
參與其中,才有體會觸動
3、幽默是你的潤滑劑
幽默的作用:
融洽關系,愉悅聽眾
調節氣氛,化解尷尬
表達委婉,啟迪聽眾
幽默的技巧:
意想不到
巧用停頓
自我解嘲
一本正經
巧用修辭
何時運用幽默:
是多用于即興
是多用于開場
是多用于應變
多用于諷刺或批評
4、友善的處理聽眾的異議
表示對異議者的肯定
借助現場聽眾解答
尋求共同點
澄清是彼此價值觀
5、要靈活發揮“即興演講”
即興演講的“黃金三點論”
理查德即興演講“四步曲”
聚會發言“魔法公式”
即興演講的“感謝模式”
情景演練:“頒獎典禮”感言
“年會致辭”發言
“開幕致辭”發言
6、砰然結束,擲地有聲
結尾目的:強調重點,激發行動
五大結尾方式:
總結式
號召式
幽默式
故事式
詩詞式
情景演練:小組練習及代表上臺,老師點評
課程結尾:答疑回顧
1、檢視回顧
兩天的學習要點是什么?
你在兩天學習中印象最深的是哪部分?
兩天的學習你最大的收獲是什么?
通過這個收獲你準備采取什么行動?
2、學員提問
3、結束寄語
講師介紹
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我要咨詢:
我要報名
我是培訓負責人
*姓 名:
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